今天给各位分享青岛啤酒厂家业务代表的知识,其中也会对青岛啤酒厂家业务员工资怎么样进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
青岛啤酒的业务代表待遇如何呀
1、挣钱。销售做得好,业绩上去了。工资、待遇、职位都会有所提高。在青岛啤酒做还不错。青岛啤酒也销海外的。
2、啤酒销售业务代表职位,青岛啤酒的业务代表待遇属于中等偏上,青岛啤酒各个区域的业务代表收入差距非常大,这主要和考核的目标、所在的地区等因素决定。
3、我是青岛啤酒业务,底薪800,主要看提成,我们公司的工资是1800~6000,也并非说老业务就工资高,主要看你的本事了,也有新手第一个月就拿3000的。
4、市场绝对好做,这个是不用说的,但是待遇肯定是一般的。你不是说你你只驻外业务吗?你做好准备吧,很辛苦,待遇应该3-4千吧。主要就是做商品的维护,销售,提高业绩,对抗竞品。
5、不包吃住,车费也没报销。第一个月最多拿2200,你如果被扣钱话。你就亏本了,前十多天有人带花费很大。我本人干了一个月天全花了2500包被扣费,生活费。等于亏300和一个月时间去里面学习。
我要应聘青岛啤酒的业务代表,和我说下一啤酒销售的信息,和青岛啤酒的...
市场绝对好做,这个是不用说的,但是待遇肯定是一般的。你不是说你你只驻外业务吗?你做好准备吧,很辛苦,待遇应该3-4千吧。主要就是做商品的维护,销售,提高业绩,对抗竞品。
崂山之间黄海之绕,有种美酒叫做青岛,传承工艺百年酿造,闻名世界国人自豪。身为青啤业务代表,本应歌颂为之骄傲,可怜收入实在太少,只够用来解决温饱,哪有剩钱回家养老,家中爹娘难尽忠孝。
经销商:建立朋友关系,让其配合公司工作,最终掌控经销商。基本待遇:基本工资1260元,每月奖金一般都高于基本工资,所以每月收入3000元没问题。
你好,我也是青岛啤酒的业务员,虽然我才入职不久,但是我认为,管理也好,销售及技巧也好,都需要您一步一个脚印的实干出来的,只有经历了,才能更真实更完美的总结。
非发达地区,少区域补助700,大约是2000--5000看业绩.管理培训生是青岛啤酒重点培养的对象,前期基本上都是在十分艰苦的开拓型市场干,提升的空间非常大,值得去追求。上面的是做业务代表的时候工资,提升以后多少就不一定了。
青岛啤酒招聘的管理培训生正式聘用后就是当业务代表么?
1、总之就算你进入了管理培训生的行列,还是需要你踏踏实实的工作才可以进入管理岗位的。
2、管理培训生是青岛啤酒重点培养的对象,前期基本上都是在十分艰苦的开拓型市场干,提升的空间非常大,值得去追求。上面的是做业务代表的时候工资,提升以后多少就不一定了。
3、青岛啤酒管理培训生主要的发展方向有两类:男生走的是销售管理层,如果一年内你在公司干的好,会坐上主管或者销售专员。
4、而且,青岛啤酒的管理层各个都是高手,不管是在销售经验还是个人修养上,都是值得大家学习的。
5、如果你是去应聘的酒类销售行业,我对于这个行业到时有一定了解,我是做KTV管理的,对于娱乐场所来说酒类厂商空间利润点高,面向的市场需求量大,不管你是做酒水品牌的代理或者是就一名业务员也好。
6、这个是属于正常现象,很多外企都这样,如英特尔等。放心去吧,大公司能学到你很多校园里面不能学到的东西。
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